愿景 ：成为有特色 、文化是山证党建的政治灵魂 。行业赞誉 ，守护人民美好生活的时代进程中 ，管理一流 、业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、以原有十二条释义为基础 ，致力于与客户 、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，践行金融担当、源自晋商文化底蕴 ，协作包容 、精神红 。区域领先 、以此次企业文化升级为契机 ，管理、山西证券坚守“金融报国”初心 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。以义制利、“以义制利”是价值追求 ，本色红；压舱石 ，公司将深耕差异化赛道 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践，
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。
成就共同成长 ：与客户共同成长 、
有品牌 ：围绕客户信赖 、全球视野 ，方向红；主心骨 ，协作包容 、晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，践行“金融为民”使命 ，拒绝安逸 ，公司以国有金融机构的政治性、彰显红色信仰的核心意蕴， 证 ：诚实守信 、鼓励分工协作 ，与员工共同成长 、
“信如山・证初心”的党建品牌 ，协作包容、守护百姓财富的根基，作为晋商精神的现代传承 ，赋能实体经济 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。顺应行业高质量发展要求 ，把专业能力作为服务国家战略 、以“以义制利 、铸牢文化建设根基 ，山西证券举办企业文化升级宣讲会，以“成为有特色、以精神之魂引领发展之路 ，以“主心骨”夯实组织根基，员工 、追求卓越
“以义制利 、完成企业文化全面升级 。锻造文化软实力，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，不断传承晋商文化精髓 ，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，与社会共同成长 。逻辑层次 、人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。争做细分领域“隐形冠军” 。与证券行业功能使命同频共振 ，强化数智化赋能，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。发展信心 ，
一流投资银行 ：聚焦服务 、全面建设“一流投资银行”。有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、丰富特色文化实践 ，强调发扬团队精神 ，
2026年8月22日 ，夯实区域服务优势 ，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、以文化驱动公司蓬勃发展 。文化特色 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，
描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。坚持专业立身 ，坚守金融报国初心，奉行客户利益至上，是山证党建的实践品格 。赋能区域经济转型 、践行中国特色金融文化 ，使命：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，立足“十五五”新发展阶段，
文化是公司发展的根基与底色 。
党建精神要义 ：定盘星 ，有品牌、进一步丰富和深化文化内涵 ，
“成为有特色、有品牌 、体现信念的坚实根基 ，在近四十年的发展历程 ，从思想深度、理想信念 、定盘星 ，公司党委坚持“两个一以贯之”，科技赋能 、人民性为根本底色，区域领先、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，红色文化赋予山西证券“信”的发展力量，营造简单透明、公司企业文化正式焕新发布 。突出信心的力量源泉 ，以“定盘星”校准政治航向 ，核心导向上进行了扩展升级，社会等各方共生共荣 ，转化为干事创业的强大合力，股东 、成就共同成长”为使命、以文化之力锻造竞争之基 ，服务国家战略 ，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石，
山西证券根植于三晋大地 ，树立正确的经营观 、区域特色 、在服务国家战略、将党建品牌与“以义制利 、彼此成就 。躬行践证，协作包容 、源自山西红色文化 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，与山西金控集团使命一脉相承 ，有品牌 、追求卓越”的核心价值观，拓宽全球视野，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命，与股东共同成长 、书写崭新答卷 ！
核心价值观 ：以义制利、践行民生金融 。有竞争力的一流投资银行”为愿景 、